作者：冬梅

2021年以来，在上级纪委和公司党委的正确领导下，xx公司纪委深入学习贯彻落实党的十九大和习近平新时代中国特色社会主义思想，按照上级纪委的工作部署和公司党委的要求，坚持全面从严治党，以建设“廉洁xx”为总揽，紧紧围绕中心，服务大局，聚焦主责主业，强化监督执纪问责，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，推动了党风廉政建设和反腐败工作不断取得新成效，为xx公司转型发展提供了坚强的纪律保障。现将一年来的工作总结如下：

一、主要工作开展情况

（一）强化组织领导，严肃纪律约束，全力推动“两个责任”落实

坚持把党风廉政建设和反腐败工作纳入公司中心工作，做到与其它各项工作同研究、同部署、同检查。一是坚持学习常态化，坚定理想信念。坚持把加强学习作为强化理论武装，抓好领导班子思想政治建设、增强履职能力、提升领导水平的有力抓手，全年共开展集中学习4次，通过集中学习、研讨交流，结合开展的党史学习教育常态化，组织班子成员认真学习了十九届中纪委五次全会及xx集团、集团公司党风廉政建设会议精神，专题学习了《中国共产党廉洁自律准则》《中共共产党纪律处分条例》等党纪法规，不断加深了对落实主体责任的理解和认识，增强了履职尽责的思想自觉和行动自觉。二是把党风廉政建设作为党的建设和队伍建设的重要内容，依据上级文件和会议指示精神制定了《2021年xx公司纪检监察工作要点》、《2021年党风廉政建设和反腐败工作意见》、《开展“扬清风、树正气、促发展”教育活动的实施意见》，明确班子成员党风廉政建设年度各种责任，持续抓好责任落实和各级党组织主体责任。党委书记分别与班子成员、各基层单位签订党风廉政建设责任书、党风廉政建设主体责任书总计x余份，加强对所属公司厂点、部门的教育和引导，持续完善层层抓落实的责任体系。三是坚持督查长效化，促进各项任务落实。建立了党风廉政建设工作百分制量化考核制度，一年来，共开展各类工作督查x次，下发督查通报x期，有效靠实了各级党组织负责人第一责任和班子成员“一岗双责”。全面落实检查、提醒、约谈等制度，做到执纪问责常态化，每季度按时填写《领导干部季度廉洁从业提醒约谈个人承诺》，切实加强了对班子成员和党员干部的廉洁教育、日常管理、监督约束，一年来，累计约谈党员干部x余人次，开展提醒谈话x人次，进一步强化了问责工作力度。

（二）严把关键环节，紧盯重点部位，全力推进工作任务落实

一是紧抓宣传教育，筑牢拒腐防变思想道德防线。扎实推进“两学一做”、意识形态、党史学习教育等活动，对全面从严治党、改进工作作风以及警示案例等内容进行集中研讨x次，按照xx集团党委《关于加强意识形态工作的意见》要求，已经召开了上半年专题研究意识形态工作党委会会议，向集团公司党委上报了上半年意识形态工作报告，完成了意识形态年度专题培训，并召开意识形态、舆情管控及涉宗教会商研判联席会议x次。抓好党员党内法规政策的贯彻学习，今年共组织集中学习x次，班子成员到党建联系点上党课x人次。二是开展反腐倡廉警示教育活动。于1月29日开展了2021年春节节前廉洁集中警示教育约谈会，会议传达了《习近平总书记在十九届中央纪委五次全会上的讲话》及相关文件精神。3月19日，召开了2021年度党风廉政建设和反腐败工作会议，组织观看了党风廉政警示教育系列视频《叩问初心-之贪欲之害》，x余名党员领导干部参加了会议并接受了警示教育。今年以来，聚焦“关键少数”和权力运行的重点环节、重要节点，开展警示教育谈话x场次，xx余人签订了廉洁从业提醒约谈个人承诺。三是加大约谈、谈话