乡镇廉政风险防控工作汇报材料

自我县廉政风险防控工作启动以来，我们红星镇把廉政风险防控置于党风廉政建设的大局之内，采取“宣、查、管、防、评、结”六轮驱动工作机制，有效提升预防腐败工作科学化水平。现结合廉政风险防控工作实践及前段防控工作情况向大家作汇报。

一、我镇廉政风险防控工作的主要做法

(一)确立廉政风险防控总体思路

    从2011年起，我镇围绕权力运行的轨迹，加强权力过程监管与控制，有效阻断利益链，通过查找、梳理、防控、评估四个不同阶段，厘清权力边界、责任边界、廉政边界，建立相应的前期预防、中期监控、后期处置的“三防线”，实施风险防控，从而建立起廉政风险长效防控机制。

    确立总体思路是：以廉政风险排查为基础、以制约和监督权力运行为核心、以加强制度建设为重点，通过“五步查找法”、“五类风险”评估，加强风险动态管理，形成符合本镇实际的廉政风险防控体系。

    (二)廉政风险防控机制的建设情况

    我镇廉政风险防控工作经历“试点先行、调研规范、全力推进、深化完善”四个阶段。通过全员参与、全面排查、全程防控，截至目前，全镇各单位及党员干部在开展排查工作中，共查找廉政风险点119个，制定防控五项措施86条。达到了廉政风险防控机制建设全覆盖的目标。主要分布在三个方面，一是从风险排查的数量看，风险点主要集中于重点领域以及涉及民生领域。二是从风险点等级的表现形式看，高、中等级风险大多集中于重大事项决策权、行政审批权、执法权、监督权之中。三是从风险点的可控程度来看，以制度建设为支撑的防控体系应着力围绕腐败现象易发多发的重点领域和关键环节，完善法规制度，加强对权力的监督和制衡，构筑“防控网”。

    (三)抓好廉政风险防控机制建设的三个环节

    1、对廉政风险的排查及流程设计。通过“五步查找法”，深入查找廉政风险。第一步，对党员干部特别是领导干部思想道德状况进行分析评估，重点查找由于理想信念不坚定、工作作风不扎实和职业道德、家庭美德、社会公德