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  纪检监察组发挥履行派驻职责，要抓住责任落实“牛鼻子”,强化责任担当、严格责任追究、层层传导压力，不断深化责任体系建设。保持惩治腐败的高压态势和作风建设新常态，推动驻在单位党风廉政建设和反腐败工作向纵深发展。 一是强化建立明晰责任制度。驻局纪检监察组协助局党组制定了《关于进一步明晰局机关落实党风廉政建设主体责任工作职责》和《关于实行党风廉政建设主体责任和监督责任清单管理制度》，进一步明确局党组、局党组主要负责人、局领导班子成员、驻局纪检监察组及负责人、局机关各科室负责人、XX组长和廉政监督员的具体责任，实行“签字背书”，形成了上下齐抓共管、人人肩上有责任的“党风廉政建设责任体系”。建立了年初分工、年中督查、年底考核的运行机制，形成了“明责、履责、述责、考责、问责”首尾闭合的目标管理机制。 二是强化局党组主体责任。把抓好党建工作作为“最大政绩”，坚持做到局党组抓主责“不松手”、党组书记尽责“不甩手”、领导班子成员担责“不缩手”；真正将主体责任放在心上、扛在肩上、抓在手上；做党风廉政建设的清醒人、明白人、带头人。认真落实“一岗双责”要求，抓好分管科室管党治党责任，经常过问责任和……