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陈飞燕 陆敏 廖兰军摘要：不断通过加强企业管理、加强企业文化建设修炼内容强筋骨，用党的十九大精神中的“登高望远、居安思危、勇于变革、勇于创新、永不僵化、永不停滞”鞭策企业不断的发展。关键词：党的十九大精神;企业文化;发展党的十九大报告中指出：坚定文化自信，推动社会主义文化繁荣兴盛。文化是一个国家、一个民族的灵魂。文化兴国兴运，文化强民族强。没有高度的文化自信，没有文化的繁荣兴盛，就没有中华民族伟大复兴。企业发展遇到瓶颈是客观存在的，躲不过，难回避，只有坦然面對。持续开展“思想、制度、文化”融合交流，以企业愿景、发展目标、发展业绩励志员工，以弘扬企业文化为载体，积极开展安全文明单位、清洁生产单位、模范职工之家等创建活动。一、为什么要加强企业文化建设？如何才能长足发展而不是昙花一现？效益、技术、管理、人才等必然因素，而这些所有的发展都与企业文化的建设密不可分。1.企业文化建设是促进现代企业管理的客观要求企业文化的核心重点是人的培养和管理，而人是生产力诸要素中最具潜力和活力的因素。现代企业管理工作的核心，说到底就是人的管理。因此，要想为企业发展提供强有力的思想动力和精神支撑，就要持之以恒……