县科技局2022年工作总结及2023年工作计划

2022年，xx县科技局立足自身工作职能，紧紧围绕突破服务县域经济高质量发展这一目标，高点定位、加压奋进，取得了一系列卓有成效的工作成绩。

一、2022年工作总结

（一）党建引领获得新进展。在县委、县政府的有力指导和坚强领导下，2022年度县科技局始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚决贯彻新时代党的组织路线。紧紧围绕中心、建设队伍、服务群众，擦亮“红船科技生力军”党建品牌，推动党建工作与业务工作深度融合、相互促进。充分运用党组理论学习中心组学习、“三会一课”等形式深化“四史”宣传教育，积极开展丰富的新时代文明实践志愿活动。履行意识形态工作主体责任，夯实部门党组主体责任和“一把手”亲自抓的要求，成立了局意识形态工作领导小组，研究制定了《县科技局意识形态工作责任清单》，扎实做好意识形态各项工作责任落实。

（二）县域科技创新能力登上新台阶。一是研发经费投入强度填报再创新高。联合税务、财政等部门落实激励政策，进一步降低企业研发投入负担和风险，支持企业建设自主研发机构，落实研发“红线制度”。2021年，我县研发投入认定总量为30824.7万元，有研发活动工业企业106个，研发人员662.3人年。二是技术成果转化获得新突破。完善“重点企业”“重点难题”两本台账，赴企业、高校院所、新型研发机构深入挖掘技术合作资源，手把手辅导企业完成技术交易，享受政策补助。截至11月2日，完成技术合同认定登记40余项，免税发票技术交易额完成13172.05万元，目标完成率109.77%。三是积极申报各级科技计划项目。推荐上报市级重点研发计划项目15项，其中，晨光胶带“高耐磨橡胶分层带结构设计及制造关键技术的研究”等5个项目被立项支持。推荐上报省科技型中小企业创新能力提升工程项目5项，其中，辰星医疗的“基于聚硅氧烷的新型高粘性高抗菌性医用敷料的研发与产业化”项目、远联化工“大分子紫外吸收剂的开发研究”项目成功立项。推荐42家企业申报省企业研究开发财政补助资金。8家企业申报市级高企培育库奖励资金，22家企业申报企业研发投入纳统奖补资金。

（三）攀登企业产学研深度融合谱写新篇章。一是积极对接高等院校、科研院所，帮助攀登企业开展高层次产学研合作，深入推进科技副总选派，在重大科技项目、顶尖人才申报方面精准入座。二是提升人才聚集度。对企业人才需求实施政策激励，在落实人才普惠政策的同时，组织参评各级高层次人才项目。指导申报国家级人才工程1人，目前已通过省级初审并推荐至科技部；推荐省级人才项目4项，其中，泰山人才工程获批2项，其余2项正在评审；推荐3人参评市级高层次人才创业大赛，全部胜出。三是瞄准国家重点科研院所和高等院校等大院大所，以设立分支机构、组建产业研究院、建设产业基地、共建技术创新中心等不同形式，围绕我县“231”主导产业发展方向，开展从应用基础研究、关键技术攻关、成果转化到产业化应用的全链条创新。截至11月2日，全县59家攀登企业中建立高层次产学研合作的企业有50家，覆盖率84.74%；引进大院大所并实体化运作3家；获批市级科技创新平台2个。

（四）创新主体培育取得新成效。一是继续实施高企培育计划，按照国家重点支持的高新技术领域，遴选一批创新能力强、研发投入大、科技含量高的中小微企业，推荐纳入国家高新技术企业后备培育库，进行重点扶持。全年市级高企认定企业储备库入库企业42家。二是坚持领导包保服务体系。局包保工作领导小组继续深入镇街、园区实地调研，盯紧申报企业，面对面指导，点对点帮扶。建立重点企业问题台账，及时跟进，实现“一企一介一班人”精准服务。截至11月2日，全县第一批高企申报14家，第二批申报16家，第三批申报10家，共计申报40家，完成申报基础目标，实现争取目标的88%。市定高企招引目标