某县选优配强村级后备力量经验做法

今年以来，xx县把选优配强村级后备力量列为全年党建中心工作之一，通过提前谋划、严格标准、全程管理，适时储备培养了一批能够适应新形势、新任务、新要求的村级后备干部队伍，为全力备战村“两委”换届选举打下了坚实基础。

一是做好提前谋划，拓宽选人育人视野。面对大量农村优秀青年流向周边城市，导致现任村干部存在年龄结构偏大、学历偏低、整体素质不高等现实问题。xx县进一步