2022年意识形态工作责任制落实情况报告
2022年意识形态工作责任制落实情况报告
为抓紧抓实抓细**(以下简称**)落实**脱贫攻坚专项巡视“回头看”反馈意见整改工作,**于4月底前对**教育扶贫工作进行了调研,并于5月6日至8日与**党政办成立了联合调研组,通过座谈交流、查阅资料、抽查账目、实地走访等方式,对**定点帮扶工作情况进行了调研。
一、工作开展情况
(一)教育扶贫
通过查阅自查自纠报告了解到,学工处、招就处、总务处作为**承担教育扶贫工作的主要职能部门,教育帮扶制度机制较为健全,帮扶工作较为务实,帮扶成效较为明显。
第一,制度机制较为健全。**党委高度重视毕业生就业工作,成立了由主要领导任组长的**就业工作领导小组,并先后出台了就业困难毕业生就业帮扶办法、“建档立卡”贫困户家庭毕业生就业帮扶工作暂行办法、2020届“建档立卡”贫困家庭、困难毕业生就业帮扶工作方案等制度机制,构建了较为完备的就业帮扶工作机制。资助育人方面,**出台了学生资助育人实施方案,严格落实学生资助工作“十不准”。
第二,帮扶措施较为有力。一是招就处建立了院系领导、专业老师、辅导员全员参与的就业帮扶机制,坚持“重点关注、重点推荐、重点服务、重点落实”工作原则,安排一对一就业帮扶,开展就业心理辅导专题讲座,为2019和2020届共**名困难毕业生申请求职补贴50余万元。二是学工处实行贫困生一人一档,拓宽
2022年意识形态工作责任制落实情况报告
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本文2022-09-22 17:46:46发表“汇报材料”栏目。
本文链接:https://www.damishu.cn/article/333062.html
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