职工和居民养老保险差距调研报告

   城乡居民养老保险工作是一项统筹城乡发展，保障群众利益，维护社会和谐的惠民工程，也是维护社会稳定，促进社会和谐的迫切要求。因此，开展了缩小职工和居民养老保险差距的调研。

(一) 职工和居民养老保险筹资和保障待差距方面的现状

(1)参保对象不同

企业职工养老保险: 城镇的各类企业，机关事业单位及职工，个体工商户，灵活就业人员等；

城乡居民养老保险: 具有本市户籍，年满16周岁(不含在校学生)的城乡居民；

(2)参保缴费方式不同

企业职工养老保险: 职工养老保险按月缴费。由用人单位每月为其缴纳基本养老保险费(职工本人缴纳部分由用人单位代扣代缴)

城乡居民养老保险：由参保人本人按年缴费，参保人参保后可通过微信，支付宝，税务大厅等税务部门提供的各类缴费渠道缴费

(3) 强制性不同

企业职工养老保险: 用人单位和劳动者必须依法参加养老保险

城乡居民养老保险：自愿参保

(4) 缴费标准不同

企业职工养老保险: 随用人单位参保的，个人缴纳比例为8%，计入个人账户；单位缴费比例为16%，计入基本养老金保险统筹基金; 个人身份参保的，缴费比例为20%，其中8%计入个人账户，12% 计入基本养老保险统筹基金。

城乡居民养老保险: 缴费方式是按年缴费。从2020年起，我省每年有300元-3000元12个档次，参保人可以自主选择