为深入推进党支部建设标准化，全面提升基层党组织建设整体水平，按照区委组织部《关于印发〈**市**区“四抓两整治”工作推进计划〉的通知》（区委组发〔2020〕28号）文件精神，就全面抓好“四抓两整治”工作，制定如下推进计划。

一、工作任务

（一）抓基层党组织带头人队伍

1.选优配强基层党组织书记。实施村干部“两强两化”工程，实现村级班子“政治素质强、带富能力强，知识化、年轻化”目标。认真落实村党组织书记任职资格联审机制和村党组织书记备案管理制度。

责任单位：乡党委

时限要求：2020年4月上旬前健全完善联审机制和备案管理制度。

2.开展村党组织书记专职化试点。按照区委组织部统一安排部署和有关要求，认真落实专职党组织书记的日常管理、考核等工作。专职村党组织书记全职在村工作，与乡党委签订目标责任书，并向任职村党员群众作出公开承诺，每年单独进行年度考核，并按照相关规定运用考核结果。

      责任单位：乡党委

时限要求：2020年3月底前选聘人员到位开展工作。

3.全面推进村党组织书记和村委会主任“一肩挑”。采取率先推行和全面发力相结合的方式，持续加大村党组织书记和村委会主任“一肩挑”工作力度，2020年全乡“一肩挑”达到总村数的80%。

      责任单位：乡党委

时限要求：2020年8月底前。

4.大力推进村文书专职化工作。按照区委组织部的统一安排，要通过选聘等措施，积极引导未就业大学生通过公开选聘进入到村干部队伍，不断推动村干部队伍实现知识化和年轻化，力争年内大专以上村文书的比例达到30%以上。

      责任单位：乡党委

时限要求：及时抓好工作任务落实。

5.加强村党组织书记后备力量建设。乡党委对村党组织书记后备干部库进行一次全面分析研判和调整优化，对人员不足的及时补充，对年龄大、文化素质低的进行调整，对优秀的进行帮带跟踪培养，严格按照1:1比例建立村党组织书记后备干部库。

责任单位：乡党建办、各党支部

时限要求：2020年3月底前。

6.全面推行村干部“绩效月考评报酬月发放”制度。以农村党支部建设标准化工作为抓手，严格落实《甘肃省村级干部管理办法》，进一步加强村干部队伍管理和考核，考准、考实村干部工作实绩，着力解决干与不干一个样、干好干坏一个样的问题，激励村干部履职尽责、干事创业、创先争优，切实提升村级组织运行规范化水平，不断增强村党组织组织力。

责任单位：乡党委、各党支部

时限要求：2020年开始全面推行。

（二）抓基层党组织阵地建设

1.加强基层党组织活动场所建设。要严格落实市委组织部《关于规范村级党群服务中心布置和基层党建工作资料的指导意见》，对村级党群服务中心布置和基层党建资料管理进行规范，统筹设置党员活动室、办公室、会议室、图书室、党务村务公开栏和室外活动广场等配套设施，做到办公设备齐全、基础设施完备、功能布局合理