一、写在前面的话                            　　

“石河子市高考理科第一名”“新疆大学学生会主席”“党员”“多家大型企业签订就业协议书”等一系列的“标签”是特招生汤荡在入伍前所获得的荣誉，一个在地方如此的优秀杰出的青年满腔热血的投身军营，为什么最终会走上了一条不归路呢？我想这绝对不单单是某一方面的因素。那么我们如果一旦做了连队主官又当如何通过开展政治工作解决这个棘手的问题呢？当然，我认为这个案例对于我们这些没有基层工作经历的军校研究生学员未来到基层工作来说最大的意义就是“借鉴”两个字。　　

二、        事出有因　　

（一）              从特招生汤荡身上寻找原因　　

1.     感性大于理性　　

从案例中我们发现，在大学期间汤荡是学校的“杰出者”，而且在毕业之际也获得的几份很像样的工作，但当他听说部队要在学校招收应届毕业生当军官时，他头脑一热便报名参军，在没有充分的了解部队，只是凭借“勇气”而做出的判断绝对不会是最明智的选择。随着时间的流逝，初到军营的新鲜感、兴奋点一过，他便“水土不服”了，从这一点可以看出汤荡不是一个理性的人。他并没有结合自身的现状和职业的规划便来到了部队。　　

2.     准备不够充分　　

汤荡来到部队的最初阶段可能会出现一些不适应的情况，但如果一心想在部队发展，就一定能够快速的调整自己适应部队生活，可我们看到的是，已经过了一段时间，他在学校熬夜的习惯，玩手机发短信的习惯、打游戏的习惯以及强行外出与女友吃饭破坏连队纪律的行为都说明他并没有做好充分的准备来到军营，这也是导致他接连犯错、一错再错的重要原因。　　

3.     消极被动的心态　　

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