水利局2010年工作总结暨　　

2011年工作安排　　

2010年是实施“十一五”国民经济发展计划的最后一年，也是为“十二五”奠定良好基础的关键之年。今年以来，水利局在县委、县政府的正确领导下，在上级主管部门的悉心指导下，严格按照年初县委十二届八次全会和县十三届四次人代会确定的各项目标任务，坚持可持续发展思路，着力实施防灾减灾、民生水利、生态水利、资源水利及法治水利等保障体系建设，努力推进创业创新，实现我县水利事业健康协调发展。　　

一、2010年工作总结　　

（一）抓活动促建设，提高水利服务能力　　

为提升水利队伍整体素质，不断提高服务能力，我局以“执行力提升年”、“ 创先争优”、“无职党员设岗定责”等各项主题活动为载体,着重抓好党委班子、机关干部和党员队伍三支队伍建设，使领导班子战斗力进一步提高，局机关指挥部作用进一步加强，党员先锋模范作用进一步得到发挥。一是深入开展“执行力提升年”活动。紧密结合党风廉政建设和机关作风效能建设两个主题，成立了执行力提升年活动领导小组，制订了活动实施方案，召开了一系列会议，进行专题讨论，营造良好的活动氛围，并深化了执行力提升年活动的主题，即“加快水利建设步伐，促进整体效能提升”，做到了活动和工作两促进、两提高。二是扎实有序开展“创先争优”活动。我局紧紧围绕“奋力崛起创佳绩，追赶跨越争先锋”和“立足岗位干实事，清正廉洁作表率”活动主题，扎实有序地开展创先争优活动。活动伊始，局党委高度重视，立即成立组织，召开全体党员大会，进行活动部署，制订实施方案，按照方案开展活动，明确责任人。通过创建先进基层党组织，争当优秀党员活动，全面提高基层党组织建设和党员队伍素质建设，扎扎实实开展活动，做到活动目标明确，活动主题明确，解决的问题明确，活动成效明显。三是认真开展无职党员设岗定责活动。局党委根据按需设岗，因事设岗，以岗定责，责任到人的设岗原则，先后制定印发了《水利局无职党员设岗定责工作方案》和《水利局无职党员设岗定责工作实施步骤》，设置了政策宣传岗、政务监督岗、信访咨询岗、计生服务岗、环境卫生岗和文明新风岗，通过活动的认真开展，从而激励了各支部和广大党员在工作中更好地发挥战斗堡垒和先锋模范作用，在全系统上下形成了“人心思上，人心思齐，人心思进”的良好局面。　　

（二）抓防汛强措施，提高防汛减灾能力　　

强化防汛工作措施，确保全县安全度汛。我局采取的防汛工作措施是：一是严格落实防汛责任制。县防汛指挥部建立健全了领导值班制、险工险段分包责任制，做到了任务清楚、责任明确。二是重点加强小水库防汛工作。我县现有的6座小型水库（马涧沟、雷洞、张庄、潘庄、辛寨和小河水库），由小水库防汛指挥部负责，逐座制定切实可靠的调度运行方案、备足抢险料物和应急通讯设施，发现险情立即抢险，并及时上报，确保水库运行安全。三是切实做好主要河道的抗洪抢险工作。我县北汝河有西河沿和霍堰两个省定分洪口及21处重点险工险段。县防汛指挥部己经按照要求，制定了详细的应急措施，完善了抢险预案。如达到分洪水位时，保证能够按计划实施分洪，并及时组织群众撤离，最大限度的减轻灾害损失。四是落实防汛队伍建设和物资储备。根据省、市防汛指挥部的要求，我县县、乡、村三级都建立了群众防汛抢险队伍，特别是县人武部组织了1100人的抗洪抢险民兵营，县水利局组织了100人的抗洪抢险专业技术分队。防汛物资储备基本满足防汛抢险的要求。具体情况是：县级专业储备防汛物资铁丝15吨、石块4000方、纺织袋20万条、钢管3.5吨、土工布10000平方米，救生衣150件。社会各级储备防汛物资编织袋30万条，麻袋4200条，石块5600方，编织布15000平方米，篷布150块，铅丝72吨，木材300方。五是严格落实防汛带值班制度。今年的5月15日至9月30日汛期期间，全县各级防汛部门都很好的执行了24小时领导带值班制度，主要负责人保持24小时通信畅通。北汝河几次洪峰到来前，各级负责人都在第一时间亲临一线，指挥防洪抢险工作。六是完善水情测报和防汛指挥体系。汛前逐步完善了北汝河通汛联络系统，对3个县级防汛值班室和5个水位观测站的报汛设备进行了维修更换，确保报汛及时、信息畅通，为抗洪抢险赢得主动权。　　

（三）抓项目促发展，全面推进工程建设　　

一是加快推进重点水利项目建设。今年以来，我局紧抓项目不放松，想方设法加快工程建设进度，目前三项重点水利工程建设进展顺利。1．解决5万人的农村饮水安全工程。工程总投资2115万元，涉及5个乡镇25个行政村，规划建设集中供水工程2处，村级供水工程3处，分两批实施。目前，工程正加班加点施工，已完成80%以上，保证12月底完工；2．城南工业区第三水厂项目工程