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县审计局2009年公开招考招聘工作人员实施方案

栏目:策划方案发布:2009-02-08浏览:2234下载216次收藏

**县审计局经济责任审计中心2009年公开招考招聘工作人员实施方案

开展领导干部任期经济责任审计,是党中央、国务院关于加强对权利的制约和监督,从源头上预防和治理腐败而制定的一项干部监督管理制度。党的十七大强调要完善制约和监督机制,明确提出要加强对领导干部特别是主要领导干部的经济责任审计,审计部门所承担的经济责任审计任务将越来越重。县审计局现有职工15人,目前的现有审计人员已不能适应实际工作的需要,根据人事部《事业单位公开招聘人员暂行规定》相关文件精神,经县人民政府常务会议研究同意,拟从近年来毕业的**籍大专及以上学历毕业生中,通过公开招考招聘的方式择优录取2人进入新成立的经济责任审计中心,为保证招考招聘工作的顺利开展,特制定本实施方案。
加强领导,成立**县审计局2009年招考招聘审计人员领导小组
为保证招考招聘工作的顺利开展,成立**县审计局2009年招考招聘审计人员领导小组。领导小组的职责是:组织和协调实施2008年招考招聘审计人员工作;研究和解决招考招聘工作中出现的新情况和新问题;审核确定被录用的审计人员人选。领导小组人员组成如下:
******

 


领导小组下设办公室在县审计局办公室,由***兼任办公室主任,负责具体工作的组织实施。
二、招考招聘原则
根据《事业单位公开招聘工作人员暂行规定》,按照“公开、平等、竞

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县审计局2009年公开招考招聘工作人员实施方案

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