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区退役军人事务局2022年上半年工作总结和下半年工作安排 一、今年以来特色亮点工作和主要荣誉（一）退役“职”通车应用入选全省第五批数字社会案例集。开发应用系统，建立“两库一园”（退役军人失业人员库、岗位信息库、创业园），为退役军人就业创业提供标准化、全链条、一站式服务，为部门决策服务提供大数据支撑。一是人岗匹配更科学。通过构建针对退役军人特点的“测评+推岗”就业服务模式，已实现精准匹配岗位8200个，累计发布退役军人专属、定向招考岗位1019 个,同比增长459%，广受退役军人好评。二是帮扶助力更迅速。通过线上的系统打通和数据碰撞，实现对现有7384名劳动年龄段退役军人就业、创业状况的动态掌握。已完成培训报名335人次，帮助51名退役军人找到心仪岗位。三是选贤任能更精准。通过将企业发布的用工岗位与退役军人性格特征库进行数据匹配，实现岗位信息与适岗人才的基本信息“双向”推送，便于用人单位主动出击，找到心仪的人才。（二）《XX区推广“老兵驿站”模式助力退役军人互相服务》获省专报信息录用。2018年8月，XX区织里镇退役军人陈建如发起首家“老兵驿站”，为退役军人提供帮扶服务，主动参……